Созд. арх. на портале - 01.08.2011
Никита
Сколько страниц в арх.: 780 стр
Формат файла архив - word
Кол-во пользов. за нед. этого файла:
Размер: 6,701 Mb
Тренинг межличностного общения. Мерсер Д. ИБМ: Управление в самой преуспевающей корпорации мира. Следующая по иерархии цель менеджмента - это выживание организации, сохранение своего места на рынке в течение длительного времени. Одним из возможных элементов стимулирующего контракта является "золотой парашют" — условие, включаемое в контракт с высшим менеджером корпорации, согласно которому, в случае увольнения, менеджер гарантированно получит компенсацию в значительной денежной сумме. Согласно статистическим данным, рынок детских товаров является одним из самых прибыльных, если рассматривать массовые сегменты продуктов мира. Модели "путь - цель" данная модель предлагает определять эффективный лидерский стиль в зависимости от ситуации. Это позволило передать свои навыки пользования Интернетом 10 млн. Руководящие указания по достижению экономического эффекта в системе менеджмента качества ИСО 10014:2006 Менеджмент организации. Вас сильно заинтересовала, возможность посещать занятия в автозаводской районе. Тогда победительница 12 "Битвы" сказала, что то, что происходит с юной близняшкой обычно называют порчей. Концепции, разработанные в рамках данной школы затрагивают такие аспекты управления как мотивация, лидерство, власть и влияние, коммуникации, содержание работы, качество трудовой жизни и т. д. Главным недостатком данного подхода являлось то, что он отстаивал существование единственного оптимального пути решения проблем управления. Если же у учителя уже имеется государственный сертификат компьютерной грамотности, то ему предстоит пройти обучение только по 2-3 этапам. Кузнецов Ю. В., Подлесных В. И. Основы менеджмента: Учебное пособие. Затем провести оценку предпринимательских рисков и подобрать мероприятия по их предотвращению. Общедидактические принципы обучения. При этом предпочтение, согласно принципам TQM , должно отдаваться нематериальному стимулированию работников, хотя не исключается возможность и материальной заинтересованности.
|